Nury Dwi Prasasty _2511021067
Bagaimana perusahaan mengantisipasi dampak dari pergantian kepemimpinan yang sering kali menimbulkan perubahan budaya pada perusahaan/organisasi?
Bagaimana perusahaan mengantisipasi dampak dari pergantian kepemimpinan yang sering kali menimbulkan perubahan budaya pada perusahaan/organisasi?