Nama: Ika Rahmadhani
Npm: 2313031072
kesimpulan dari materi yang disediakan, pengukuran kinerja sektor publik merupakan sistem yang digunakan untuk menilai sejauh mana organisasi publik berhsil mencapai tujuan dan strategi yang telah ditetapkan. sistem ini berfungsi Sebagai alat pengendali manajemen Melalui penerapan reward and punishment system. Pengukuran kinerja bertujuan untuk memperbaiki kinerja pemerintah, mengalokasikan sumber daya secara efisien, serta mewujudkan akuntabilitas publik. Manfaatnya antara lain memberikan pemahaman mengenai ukuran keberhasilan, menjadi dasar evaluasi dan penghargaan, serta meningkatkan komunikasi antara pimpinan dan bawahan.
Informasi yang Digunakan:
Terdapat dua jenis informasi, yaitu:
Finansial – diukur berdasarkan anggaran dengan menganalisis selisih antara realisasi dan rencana.
Nonfinansial – mencakup aspek kepuasan pelanggan, efisiensi proses, pembelajaran, dan pertumbuhan. Salah satu tekniknya adalah Balanced Scorecard.
Npm: 2313031072
kesimpulan dari materi yang disediakan, pengukuran kinerja sektor publik merupakan sistem yang digunakan untuk menilai sejauh mana organisasi publik berhsil mencapai tujuan dan strategi yang telah ditetapkan. sistem ini berfungsi Sebagai alat pengendali manajemen Melalui penerapan reward and punishment system. Pengukuran kinerja bertujuan untuk memperbaiki kinerja pemerintah, mengalokasikan sumber daya secara efisien, serta mewujudkan akuntabilitas publik. Manfaatnya antara lain memberikan pemahaman mengenai ukuran keberhasilan, menjadi dasar evaluasi dan penghargaan, serta meningkatkan komunikasi antara pimpinan dan bawahan.
Informasi yang Digunakan:
Terdapat dua jenis informasi, yaitu:
Finansial – diukur berdasarkan anggaran dengan menganalisis selisih antara realisasi dan rencana.
Nonfinansial – mencakup aspek kepuasan pelanggan, efisiensi proses, pembelajaran, dan pertumbuhan. Salah satu tekniknya adalah Balanced Scorecard.