Berdasarkan kedua jurnal yang dianalisis, berikut pendapat mengenai aspek perilaku dalam akuntansi, urgensinya, serta proses standard-setting dan ekonomi politiknya:

Aspek perilaku dalam akuntansi menekankan hubungan antara perilaku manusia dan praktik akuntansi. Akuntansi perilaku merupakan subdisiplin yang menggabungkan prinsip-prinsip psikologi dan sosiologi untuk memahami bagaimana sikap, motivasi, persepsi, serta bias kognitif individu dan kelompok mempengaruhi pengambilan keputusan ekonomi dan penggunaan informasi akuntansi. Kesadaran akan aspek perilaku ini penting untuk mengatasi distorsi dalam interpretasi informasi akuntansi akibat bias seperti overconfidence dan confirmation bias yang dapat mengarah pada keputusan keuangan yang kurang optimal. Selain itu, budaya organisasi dan tingkat kepercayaan juga memediasi penggunaan sistem akuntansi dan penerimaan informasi tersebut oleh para penggunanya.Concepts_of_Behavioral_Accounting_From_Psychologic.pdf+1​

Urgensi pengintegrasian aspek perilaku mencuat karena:

- Informasi akuntansi tidak hanya alat teknis tapi juga praktik sosial yang dipengaruhi oleh perilaku manusia.

- Kasus-kasus fraud korporat seperti ENRON menunjukkan pentingnya pengendalian perilaku melalui akuntansi perilaku untuk menjaga etika dan integritas.

-Kompleksitas dan beban kognitif dalam sistem akuntansi modern menuntut desain yang memperhatikan keterbatasan kognitif pengguna agar informasi dapat diolah dengan tepat.

- Memahami aspek perilaku memungkinkan sistem akuntansi yang adaptif dan sesuai dengan konteks manajerial demi meningkatkan kualitas pengambilan keputusan keuangan.​

Proses standard-setting akuntansi tidak terlepas dari dinamika sosial dan politik yang kuat. Proses ini:

- Melibatkan negosiasi dan kompromi antar berbagai pemangku kepentingan yang memiliki kepentingan dan pengaruh berbeda, seperti regulator, perusahaan, auditor, dan pengguna laporan keuangan.

-Terjadi interaksi antara norma teknis akuntansi dengan tekanan ekonomi-politik yang membentuk keputusan standar yang tidak hanya berdasarkan rasionalitas teknis tapi juga kekuatan politik dan ekonomi.

- Adanya faktor perilaku seperti persepsi, kepentingan, dan motivasi pemangku kepentingan mempengaruhi proses standard-setting, termasuk resistensi atau penerimaan terhadap perubahan standar.

- Konteks institusional dan budaya juga memengaruhi implementasi dan efektivitas standar akuntansi di berbagai negara atau sektor.

- Oleh karena itu, standard-setting bersifat dinamis dan memerlukan pendekatan yang mempertimbangkan aspek perilaku dan konteks ekonomi-politik agar standar dapat diterima luas dan efektif diterapkan.​