Responsi sesi 5
Silahkan menjawab pertanyaan pertanyaan berikut ini
1. Jelaskan proses employee screening dan sumber datanya!
2. Bagaimana mengevaluasi materi tertulis (aplikasi, resume, work sample) dan referensi kerja?
3. Bagaimana membedakan reliabilitas dan validitas instrumen tes?
4. Jelaskan jenis-jenis tes penyaringan karyawan dan format esnya!
5. Bagaimana menganalisis efektivitas tes (test battery, validity generalization,faking)?
6. Jelaskan konsep assessment center!
7. Bagaimana mengidentifikasi masalah wawancara kerja dan cara meningkatkan efektivitasnya?
You are not able to create a discussion because you are not a member of any group.
མཐོང་ཚུགས་པའི་སྡེ་ཚན་ཚུ་: བཅའ་མར་གཏོགས་མི་ཆ་མཉམ།
| གནས་ཚད | གྲོས་བསྟུན། | སྡེ་ཚན་ | འདི་གིས་འགོ་བཙུགས་ནུག། | གནས་བསྐྱོད་མཇུག། | ལན་གསལ་ཚུ། | བྱ་བ་ཚུ། |
|---|---|---|---|---|---|---|
|
Responsi sesi 5
Locked
|
|
|
30 |
|