Manajemen sumber daya manusia (SDM) adalah bidang manajemen yang berkaitan dengan pengelolaan aspek manusia dalam suatu organisasi atau perusahaan. Manajemen SDM mencakup kegiatan-kegiatan seperti perekrutan dan seleksi karyawan, pengembangan karyawan, penilaian kinerja, penggajian, manajemen kesejahteraan karyawan, manajemen konflik, dan pemecahan masalah.
Beberapa tujuan dari manajemen SDM adalah meningkatkan produktivitas, memperbaiki kualitas tenaga kerja, mengurangi biaya operasional, mempertahankan karyawan yang berkualitas, meningkatkan kepuasan dan motivasi karyawan, dan meningkatkan citra perusahaan di mata karyawan dan masyarakat luas.
Untuk mencapai tujuan-tujuan tersebut, manajemen SDM harus melakukan berbagai strategi dan kegiatan seperti membuat kebijakan dan prosedur yang jelas dan adil, memberikan pelatihan dan pengembangan kepada karyawan, memberikan kompensasi yang sesuai dengan kontribusi karyawan, serta membangun budaya kerja yang positif dan inklusif.
- Teacher: Luthfi Firdaus
- Teacher: Ribhan Ribhan
- Enrolled students: 46